Статьей 112 установлено, что при совпадении выходного и праздничного нерабочего дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Поэтому выходной 1 января, приходящийся в 2012 году на воскресенье, переносится на 6 января, пятницу. Так же праздничный день 7 января, приходящийся на субботу, переносится на 9 января, понедельник. Таким образом, для лиц, работающих по графику пятидневной рабочей недели, первым рабочим днем в 2012 году станет 10 января.
Федеральная служба по труду и занятости напоминает, что привлечение сотрудников к работе в выходные и праздничные дни возможно только в случаях и порядке, предусмотренных статьей 113 Трудового кодекса Российской Федерации. Нормы оплаты труда в выходные дни установлены статьей 153 Трудового кодекса России.
-
anhen
1 января 2012 в 08:54
Чтобы оставлять реакции нужно авторизоваться
Загрузить комментарииВся эта новогодняя шизофрения усиливает дебильность и алкоголизм народа. Ничего хорошего в этом нет.