Министерство труда и занятости Приангарья опубликовало прогноз баланса трудовых ресурсов до 2016 года. Среди основных факторов влияния — демографическая ситуация и миграционные процессы.
Главная тенденция, отраженная в документе, — это снижение численности трудовых ресурсов в Иркутской области. Прежде всего это связано с сокращением общего числа трудоспособного населения.
В пенсионный возраст вступают люди, родившиеся в первой половине 60-х годов прошлого века. Именно в это время наблюдался пик рождаемости. При этом общее количество молодых людей, вступающих в трудоспособной возраст, будет невелико вследствие сокращения рождаемости в середине 90-х. Если в 2012 году численность трудовых ресурсов составляла 1 559 730 человек, то к 2016 году она сократится до 1 481 005 человек.
По данным минтруда региона, к 2016 году наиболее востребованными станут специалисты в области сельского хозяйства, охоты и лесного хозяйства, обрабатывающих производств, добычи полезных ископаемых и строительства.

Явно проблема русских, после 30 лет я начал понимать, что у нашего государства политика такая: в 20 лет взять человека до 40 все выжать и выкинуть, на его место взять другого, мне думается, что остались привычки думать как лет 60 назад и еще ранее, но тогда был огромный человеческий ресурс, тогда…