Прокуратура Саянска проверила обращение беременной женщины о нарушении ее трудовых прав. Установлено, что руководитель компании «ТелеНэт Саянск» — оператора цифрового кабельного телевидения и интернета — нарушил порядок трудоустройства заявительницы. С 2017 года женщина работала в организации по гражданско-правовому договору. Трудовой договор с сотрудницей не заключили. В результате работница лишилась права на получение пособий от Фонда соцстрахования РФ по беременности и родам, уходу за ребенком до полутора лет.
Работодателя привлекли к административной ответственности по части 4 статьи 5.27 КоАП РФ «Нарушение трудового законодательства» и оштрафовали на 10 тысяч рублей. После вмешательства прокуратуры права беременной женщины восстановлены — с ней заключен трудовой договор на неопределенный срок.
-
Константин Сергеевич Котов
18 марта 2021 в 16:56
Чтобы оставлять реакции нужно авторизоваться
Загрузить комментарииС какого перепоя директор не порядочный????? он ей что зарплату по договору не платил??? - платил!!!! барышня с 2017 года добровольно по договору работала и все устраивало! Единственная ошибка директора нужно было договора и должности менять)))