В последние годы работники становятся все более мобильными, а значит им гораздо легче решиться на переезд в другой город. Причин смены места жительства и, как следствие, работы может быть несколько. Кто-то ищет лучшей жизни, а другие надеются на карьерные перспективы. Но, конечно, главным фактором является материальный. Этот тезис подтверждает и голосование, проведенное на нашем сайте.
Около 40 % опрошенных готовы на переезд из-за работы только в случае, если зарплата на новом месте будет как минимум наполовину больше прежней. Еще чуть более 16 % не готовы на переезд, так как считают этот процесс слишком сложным, а 15,8 % посетителей сайта IRK.ru не готовы поменять Иркутск на другой город. Еще около 15 % готовы сменить место жительства, если на новом месте работы есть хорошие перспективы карьерного роста, а нынешнее место работы устраивает 3,6 % респондентов.
По словам руководителя группы консультантов «АНКОР Медицина и фармация» Елены Непомнящих, среди основных причин притяжения персонала в другие регионы можно отметить возможность профессионального и карьерного развития, улучшение условий жизни и повышение материального благосостояния. А также возможность участия в новых проектах и отсутствие предложений по работе в своем регионе.
Молодым людям, которые только начинают строить карьеру, на переезд решиться гораздо легче в силу отсутствия семьи и детей. Когда речь заходит о высококвалифицированных сотрудниках крупных компаний, то работодатели готовы предлагать дополнительные условия. По мнению Елены Непомнящих, многие компании, которые готовы привлекать сотрудников из других регионов, предлагают некий релокационный пакет, включающий в себя оплату переезда, аренды квартиры, помощь в устройстве детей в детский сад и школу.
Александр, сотрудник службы безопасности банка:
— Два года назад меня пригласили на работу в Москву. Конечно, было над чем подумать, к тому же у меня семья — жена и двое детей. На семейном совете решили, что поеду один, присмотрюсь и пойму, что к чему. И вот спустя два года вся наша семья живет в Москве. Решающими факторами для переезда стали высокая зарплата и компенсация от работодателя за аренду жилья.
Наталья, маркетолог:
— В Москву я приехала немногим более полугода назад. После окончания вуза работала в родном городе. Но захотелось чего-то нового и прежде всего карьерных перспектив. Сейчас работаю маркетологом, заработная плата, к сожалению, не так велика, как хотелось бы, но после того как наберусь немного опыта, буду искать более высокооплачиваемую работу.
В любом случае решать, стоит переезжать или нет, только вам. Но прежде необходимо взвесить все «за» и «против», ведь достойную работу можно найти и в родном городе.
IRK.ru
а я из СПб переехала легко и без приключений особых. И очень рада что решилась. Когда б я купила квартиру в Питере. А так мне хватило на хорошую двухкомнатную квартиру в ЖК Зеленый Бор. И я очень этому рада. Чувствую себя самостоятельной и самодостаточной женщиной!